Capital One DS面试真题资料!
留学生们面试Capital One前一定要清楚面试流程是怎样的,这样才会针对性的进行面试准备: Capital One面试一共3轮 第一轮是Phone Interview 第二轮是Mini Case Study Round
美国圣诞前要求招满的Graduate Program!
马上就圣诞了,us有一批Graduate Program最近疯狂招人,之前海投的邮件都陆续得到回应啦!部分岗位也发来了面试邀约,圣诞前的招聘效率不要太高! 还有没找到Graduate Program的24美国留子,这段时间投递真的很香!! 看了眼各大官网,本周还有150+公司/岗位放出Graduate Program的hc,我已整理成表格,需要“圣诞专场岗位表”的可以问问 圣诞招聘专场开放的岗位有: Nvidia|System Verification Infrastructure
微软放出大量校招岗位!SDE岗高频面试题
mrciosoft开春季放出大量工作岗位,csoahelp辅导好几位小伙伴已经成功入职了 我们来说一下,整个面试过程中我们需要特别注意的几个点 如果电面没有 codility 链接,那就不考coding; 面试官会根据简历上的项目来问BQ,我的一个项目似乎和组里的工作很相关,所以被问了很多有关实习经历的BQ问题; 所有的编程题都要求写test,并在线上运行,对edge case和code质量非常重视; 说下我的四轮VO first
北美春招大幅提前,又卷起来了
眼看着秋招快要结束了,感觉跟我一样没有拿到满意Offer的同学也不少吧 当时秋招就是起步晚了,但还好积累了不少经验,希望春招能早点出手比如12月开启招京东·新星计划、途游游戏等均已开放网申,KPMG、EY、联想中国等招聘大户,也会在12月中下旬-1月开启春招。 但其实大家也应该知道,美国没有春招的概念,大部分在春季放出的岗位来源于秋招没有招满的补招。而国内的春招,则是全新的实习和全职大放出。 所以北美“春招”竞争相比于国内的全新岗位,竞争更加激烈,机会也更需要我们提前把握! 另外看到秋招北美的情况,大家可能跟我一样有继续考虑回国工作的可能性,所以国内的春招也不想放手,感觉大家都在被迫双线求职。 春招还有这些特点 1春招时间短。大部分公司从开岗到结束只有1个月的时间,很容易错过投递时间。 2春招岗位少,竞争大。春招放出的岗位数量没有秋招多,但参与的除了有没有拿到满意的Offer的应届生,还包括一些考研失败的同学,竞争加剧。 🇺🇸美国各行业秋招预计在1月大批量启动,大家千万要抓住第一波黄金投递时间! 美国投行
Amazon24NG春招全职和实习在US均有大量岗位开放‼️ Clone
有人说Amazon intern岗收到了offer!难道春招市场要变好啦? 好信儿的我去领英进行了验证,发现超多针对软件工程师在校生、应届生的岗位正在招聘中 备战春招的小伙伴们,算法题要刷起来!!! 从ACM金牌算法大佬那里薅到的“小抄”,总结了很多刷题的方法套路、以及高频题型的算法解题模板,可以帮你事半倍! 是大佬总结的算法面试频率一览表:颜色越红,表示面试中碰到的概率越高;灰色的基本不考,或者出现概率很低。 面试常见知识点的考察频率,以及建议刷题数量表 Data Engineer Internship
字节跳动tiktok SDE/DS OA面经以及真题答案
最近TikTok开招SDE岗,今天来给大家分享一下23ng SDE岗的面经,参考一下。 6/25 HR reach out 7/26一面:当晚收到survey+约下一轮面试。 8/1二面:外加两道followup都是非原题,难度比较大。第二天上午收到survey,晚上收到约下轮面试。 8/3三面:HM BQ+深挖简历,HM主要是深挖了实习经历,有点压力面,他会提出很多对你project
北美秋招变冬招,亚麻Meta纷纷Move‼️
往年的11月中旬已经进入秋招末期,但是今年的秋招有变成"冬招"的趋势:最近Meta、Apple开放NG岗,Amazon、Google又陆续放出2024Intern岗。 最近Amazon推进2024Summer Intern面试流程,Meta也推进NG\Intern面试流程,进入集中发OA阶段,部分同学收到VO。 同时根据同学们的反馈,今年的TikTok真的成了NG的白月光,现在进入了面试和发offer的高峰期。(现在仍在发24NG岗) 现在北美🇺🇸各大科技公司仍在降本增效,更加倾向于招聘能直接上手就能干活的人。 那么【上手就能干活】的标准,面试官是如何考核的 面试官在面试过程中会对候选人的项目内容进行deep dive,通过考察候选人的技术功底、对热门技术栈的掌握程度以及项目整体开发的熟练度,从而判断候选人是否具备【上手就能干活】的能力。 以下是sde/11.12月新题以及解题思路 1.
Amazon SDE Offer面经
首先是面试流程,共7个阶段: 简历—recruiter email—OA—Phone screen—onsite—debrief meeting—Offer (Amazon SDE岗面试流程均需要4-8weeks) OA(轮次不超过3次,主要也是面向于internship和NG岗,少部分有经验的岗也可能涉及到) OA1:调试 一般情况下,一组7个debugging,需要在20min内完成,每个quiz都规定了时间修复代码。
Google MLE Interview Questions面试总结
机器学习是一个非常大的领域,有许多不同的类型。以下是三种主要的机器学习类型: 每一种类型的机器学习都有其特定的应用,例如,监督学习被广泛用于图像和语音识别,无监督学习被用于市场分析和社交网络分析,强化学习被用于自动驾驶和游戏AI等 以下是对这三种机器学习类型的简要解释: 监督学习(Supervised Learning): 在监督学习中,模型根据过去的数据或标记的数据进行预测或决策。 标记数据是指那些被赋予标签或标记的数据集,从而使数据更具意义。 例如,在图像识别中,监督学习模型可能会使用已标记的图像数据集进行训练,以识别新的图像。 无监督学习(Unsupervised Learning):
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