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谁能想到今年的TT变成了NG白月光😭
🚩今年秋招NG岗只是零星发布,随机掉落。 👉往年的11月中旬已经进入秋招末期,但是今年的秋招有变成"冬招"的趋势:最近Meta、Apple开放NG岗,Amazon、Google又陆续放出2024Intern岗。找工心切的宝子们不妨再多点耐心,继续等待后面的机会。 👉 同时根据同学们的反馈,今年的TikTok真的成了NG的白月光,现在进入了面试和发offer的高峰期。(现在还有不少在招岗位) 👉现在北美🇺🇸各大科技公司仍在降本增效,更加倾向于招聘能直接上手就能干活的人。 那么【上手就能干活】的标准,面试官是如何考核的❓ 🚩面试官在面试过程中会对候选人的项目内容进行deep dive,通过考察候选人的技术功底、对热门技术栈的掌握程度以及项目整体开发的熟练度,从而判断候选人是否具备【上手就能干活】的能力。 ✅这样求职趋势下,简历中是否有工业级项目就变的格外重要。那么怎么才能拥有一份有份量能放在简历上的工业级项目呢❓ ✅我们可以帮你:
不会吧,听说科技公司tech blog没人看了?
好多公司的entry level岗位面试真的很变态!连System Design都得考。很多人不知道System Design该怎么准备。除了打好知识基础,了解工业界实际情况也是非常重要的。包括,理解各种分布式技术;能根据技术想象出具体场景,并且应用技术;对业界已有的经典设计有一定知识和理解。在这里,各大公司的tech blog就非常重要了! 一般公司写博客都会描述他们遇到的问题,然后是解决思路,是什么情况下让选择怎样的方案?在此基础上,我们能够了解当下生产环境中的系统,为何样做这样的设计,甚至能在其中找到各种细节和源代码。 如果你刚好去某家公司面试,就可以多看看他家的技术播客。慢慢积累一步一步下来会看到巨大进步的!找工作的阶段,刷Engineering Blog恰恰是提升最快的。对照公司的engineering blog看别人的答案和分析,读到滚瓜烂熟,再把自己看过的文章转述出来。通过模拟问答的形式融会贯通。 像uber、lyft、Dropbox、doordash、airbnb、netflix、stripe这些公司的blog都是又干又好,通俗易懂。